Da informação
à execução.

Palestras e programas de inteligência artificial que transformam o que a sua equipe já sabe no que ela realmente entrega. Na segunda-feira, não só no dia do evento.

Marcar diagnóstico de 35 min Ver o método
60+grandes organizações
13+anos empreendendo
4empresas fundadas
Eduardo Barros sorrindo, retrato em fundo escuro
  1. 01 · O TIMEsabe
  2. 02 · O TIMEexecuta
  3. 03 · O TIMEentrega ✓
em execução

PROJETOS CONDUZIDOS PARA

  • Pfizer
  • Takeda
  • Sanofi
  • Itaú
  • ONA
  • Faculdade Unimed
  • Seguros Unimed
  • COFCO

01 · O PROBLEMA

Conhecimento sem aplicação não gera resultado.

O problema da sua empresa não é falta de informação sobre IA. É a distância entre três pontos. É nela que este trabalho atua.

O QUE A EQUIPESabe
O QUE REALMENTEExecuta
O RESULTADO QUEEntrega
Sua empresa não precisa de mais uma palestra motivacional que empolga por algumas horas e não muda nada na segunda-feira.
EDUARDO BARROS
A SEMANA DEPOIS DE UMA PALESTRA COMUM · ILUSTRATIVO
1 2 3 4
  1. 1SEXTA · EVENTOSala inspirada. Muitas anotações.
  2. 2SEGUNDA-FEIRATimes ocupados, sem estar produtivos.
  3. 3FIM DO MÊS · RHMetas não atingidas. Treinamento vira registro.
  4. 4COM EXECUÇÃOA rotina muda e o resultado é medido.

palestra comumcom execução acompanhada

02 · A TRANSFORMAÇÃO

A equipe não sai só inspirada.

Sai sabendo o que precisa mudar, como aplicar e qual resultado acompanhar.

Mãos de Eduardo Barros gesticulando durante uma fala
  1. 01Identificar onde estão perdendo desempenho
  2. 02Mudar comportamentos que limitam resultados
  3. 03Aplicar ferramentas práticas imediatamente
  4. 04Criar responsabilidade sobre execução
  5. 05Transformar conhecimento em valor mensurável

03 · O MÉTODO

Não é conteúdo fragmentado.
É um sistema de aplicação.

Quatro etapas giram em sequência, como um fluxo de execução: a saída de uma é a entrada da próxima.

etapa_01 Consciência Confronto com a realidade atual. entra · como o time trabalha hojesai · onde está a perda
etapa_02 Clareza Identificação dos principais gargalos. entra · onde está a perdasai · gargalos priorizados
etapa_03 Aplicação Ferramentas ligadas à rotina. entra · gargalos priorizadossai · ferramenta em uso
etapa_04 Execução Compromisso com ações e indicadores. entra · ferramenta em usosai · resultado medido

“Não ensinamos apenas o que fazer. Conectamos mentalidade, comportamento, estratégia e execução.”

04 · NA PRÁTICA

Cada participante sai com um passe de execução.

Nada de anotações que ninguém revisita. Sete saídas concretas, carimbadas na experiência, com destino definido: a rotina do time.

PASSE DE EXECUÇÃO PASSE Nº 001
DESABE PARAENTREGA
  • Diagnóstico da realidade
  • Casos do negócio
  • Exercícios de aplicação
  • Ferramentas práticas
  • Plano de ação
  • Compromissos do time
EMBARQUEDia do evento CHEGADASegunda-feira PORTÃOPlano de ação
CANHOTO indicadores
VERSO · O QUE O TIME ACOMPANHA Indicadores para acompanhar a evolução.
01Horas devolvidas por semana 02Processos com IA em uso 03Prazo de resposta ao cliente

05 · FORMATOS

Qual profundidade a mudança precisa ter?

Quanto mais a mudança precisa se sustentar depois do evento, mais fundo o trabalho vai.

Palestra
Treinamento
Imersão
Programa

SUPERFÍCIE → NÚCLEO

Consciência, provocação e direcionamento. Abre o tema de IA e move a sala inteira.

Quero uma palestra →

Antes de definir o conteúdo, um diagnóstico conecta a entrega às prioridades, aos gargalos e aos resultados esperados pela empresa.

06 · NOS PALCOS

Do palco à sala onde o trabalho acontece.

Farmacêuticas, indústria, varejo, educação e saúde.

Eduardo Barros no palco, ao lado da plateiaPlateia corporativa durante palestra
Eduardo Barros fala para o público em auditórioEduardo Barros com microfone durante palestra
Eduardo Barros em close durante palestraEduardo Barros no centro do palco
Eduardo Barros no palco de um congressoEduardo Barros no 21º KMBrasil, congresso de gestão do conhecimento
Eduardo Barros no palco, ao lado da plateia
Eduardo Barros fala para o público em auditório
Eduardo Barros em close durante palestra
Eduardo Barros no palco de um congresso
Plateia corporativa durante palestra
Eduardo Barros com microfone durante palestra
Eduardo Barros sentado, com o cotovelo apoiado no joelho

07 · QUEM CONDUZ

Eduardo
Barros

Um método construído onde o resultado é medido.

Mais de 13 anos empreendendo na interseção entre tecnologia, saúde e educação. O método do palco é o mesmo que ele usa para tirar projetos de IA do slide e colocá-los em operação na WorkAI, health tech de IA para clínicas, laboratórios e hospitais.

13+anos em tecnologia, saúde e educação
60+organizações nacionais e globais
4empresas fundadas
WorkAICEO e cofundador ThinkPlugcofundador Fpasscofundador

08 · NA MÍDIA · A WORKAI, EMPRESA QUE EDUARDO COFUNDOU

Estadão CNN Brasil g1 · EPTV PEGN Medscape

09 · DIÁRIO DE EXECUÇÃO

IA aplicada, sem palavra de efeito.

Todos os 15 artigos →
EXECUÇÃO · 7 MIN Por que treinamentos de IA não mudam a segunda-feira (e como mudar isso) EVENTOS · 7 MIN Palestra de IA para empresas: como escolher sem cair no motivacional RESULTADO · 6 MIN Como medir o resultado de um treinamento corporativo de IA

10 · PRÓXIMO PASSO

Vamos marcar o diagnóstico.

35 minutos para entender a prioridade da sua empresa antes de definir a entrega.

  1. 1Reunião de diagnóstico
  2. 2Definição da prioridade
  3. 3Personalização da entrega
  4. 4Contratação
FORMATO DE INTERESSE

Ao enviar, você abre uma conversa no WhatsApp com a equipe do Eduardo. Dados usados só para responder ao pedido, conforme a LGPD. Política de privacidade.

Perguntas frequentes

É a profundidade. A palestra abre o tema e move a sala em até 2 horas. O treinamento faz a equipe praticar em até 4 horas. A imersão é um dia inteiro de diagnóstico, aplicação e compromissos. O programa acompanha a execução e mede resultados ao longo do tempo.